一个打动用户的微信公众号是怎么做内容运营的？[页6]

熟女4050,乔冠华女儿,wwe8月11日

　　团队灵活、配合很重要

　　每天都有很多不错的微信公众号每冒出来，而且都不一定是按某种套路做起来的。每一个账号能够做好，大多是已有的条件做出的最优价值组合。有人擅长生产内容，有人擅长快速把粉丝圈起来，所以团队是不是思维灵活，人员专业上互补很重要。

　　很多企业在做微信公众号时会忽略团队的配置，以为找到能写的人就可以做好微信公众号。找了传统媒体编辑过来，最终账号做得毫无生气，内容运营变成了搬运更新文章。团队很重要，特别是团队的管理人，可以毫不夸张的说，这会决定整个账号的运营发展。

　　建议：

　　团队人员思维要灵活，活跃，个性

　　团队要大胆去落地各种创新的尝试

　　团队间要配合，从年龄思维到专业擅长都需要

　　有些公司会将微信公众号作为辅助的角色，进行导流或客户维护，但是又要求独立涨粉。其实新媒体的作用不仅仅是导流，想要做一个持续扩大的新媒体，就需要找到新媒体在整个商业转化中最核心的位置跟价值承载，再匹配上相应的人员结构。

　　内容运营思路

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